Palestrantes Parceiros
Robert Wong é cidadão brasileiro de origem chinesa, graduou-se em Engenharia pela Escola Politécnica da Universidade de Sao Paulo , fez pós-graduaçao na Inglaterra. É fluente em inglês, português e chinês. Focos : Liderança e Competências . Arte de Liderar.Características e Perfil do líder. As mulheres executivas e suas carreiras. Mesclando a praticidade ocidental com a filosofia oriental, o palestrante leva o participante a uma viagem através dos diferentes tripés ou trilogias da vida e do equilíbrio, do desequilíbrio, do sucesso pessoal, do sucesso profissional, da carreira, da promoção, da iluminação, entre outros. Tema do equilíbrio está cada vez mais em voga, ainda mais num mundo passando por séries de transições e mudanças.
OBJETIVOS • TREINAR e MOTIVAR os participantes dos nossos CURSOS E PALESTRAS, estimulando-os a adotarem novos comportamentos, dentro e fora da empresa. • ASSESSORAR nossos clientes, para REGULARIZAR suas empresas em SEGURANÇA DO TRABALHO, atendendo os requisitos legais das Normas Regulamentadoras, às exigências normativas das fiscalizações e principalmente melhorar as condições do ambiente de trabalho para seus colaboradores. • Atuamos em PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS nas áreas de Treinamento & Desenvolvimento, Responsabilidade Social, para REDUZIR custos e gerar receitas. Treinamento para Cipeiros (diversos Cursos) - Palestras e Apresentações para SIPAT.
• ASSESSORAR nossos clientes, para REGULARIZAR suas empresas em SEGURANÇA DO TRABALHO, atendendo os requisitos legais das Normas Regulamentadoras, às exigências normativas das fiscalizações e principalmente melhorar as condições do ambiente de trabalho para seus colaboradores.
• Atuamos em PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS nas áreas de Treinamento & Desenvolvimento, Responsabilidade Social, para REDUZIR custos e gerar receitas.
Treinamento para Cipeiros (diversos Cursos) - Palestras e Apresentações para SIPAT.
Werner Kugelmeier, Diretor Proprietário da WK PRISMA , é jurista e administrador de empresas, graduado na Alemanha; fez carreira de 25 anos em multinacionais no Brasil. Desde 2000 atuando em Educação Corporativa e Executiva. O foco é multiplicar o potencial produtivo individual e corporativo. O programa sugere transformar sonho em soluções, idéias em negócios e metas em resultados. Publico-alvo : Empresários. Empreendedores. Autônomos. Franqueados. Intelectuais. Professores e Estudantes de Gestão Empresarial. Autor do livro : "PRISMA - Girando a Pirâmide Corporativa". Consultoria e Treinamento Humano–Empresarial através de Palestras Cursos Workshops. E-training
Rubens Mazzali, economista com pós graduações em Economia de Empresas e Comércio Exterior. Diretor Executivo do Instituto Quasar de Tecnologia e Logística Social, Presidente do Conselho de Administração da Macrovia S/A . Comitê Estratégico de Responsabilidade Social Corporativa da Amcham (American Chamber of Commerce) biênio 2006 e 2007 e membro do Conselho Consultivo do Fórum pelas Metas do Milênio. FOCOS : Responsabilidade Social e Sustentabilidade Estratégica. Consultoria , suporte para Comitês de Sustentabilidade Empresarial;mapeamento de risco/relacionamento. Palestras e Treinamentos: Educação Executiva.
É autor de dezenas de artigos científicos publicados em revistas de grande impacto e de inúmeros outros analisando a situação educacional, econômica e política do Brasil. Gil Lúcio é revisor de várias revistas científicas nacionais e internacionais e das principais agências nacionais de fomento à pesquisa. Foi eleito presidente do Conselho de Fisioterapia e Terapia Ocupacional do Estado de São Paulo (Crefito-SP) para a gestão 2004-2008 e reeleito para o quadriênio 2008-2012. No Crefito-SP, ele constrói, com a ajuda de seus pares, uma das histórias de maior sucesso na administração pública brasileira.
Formado em engenharia elétrica, com enfase em eletrônica e telecomunicaçoes pelo INATEL. EMBA pela Business School Sao Paulo e Universidade de Toronto. Empretec pelo Sebrae. Foco: Planejamento e eficiência pessoal. Workshop de gestão de negócios utiliza o arco e flecha como ferramenta. "Desenvolvendo a Carreira do Futuro" inova ao trabalhar o colaborador em todas as suas esferas de sustentação: financeira, pessoal, familiar, social e profissional. Projeto desenvolvido pelo gerenciador de carreira, José Floro, está entre os melhores programas de gestão de pessoas e provê recursos e ferramentas para o desenvolvimento profissional e social daqueles que buscam a construção de seu futuro. Programa Carreira do Futuro (Pré-aposentadoria):O Programa tem por objetivo o estímulo e o fornecimento de ferramentas que permitem ao participante tomar nas mãos as rédeas de sua vida pessoal e de sua carreira profissional . O Programa compõe-se de 5 Esferas: Psicológica e Espiritual; Intelectual e Cultural; Esfera da Saúde; Financeira e planejamento; Esfera Social.
Carlos Cruz atua como Coach Executivo e de Equipes, Conferencista em Desenvolvimento Humano e Diretor da UP TREINAMENTOS & CONSULTORIA. Ministra palestras e treinamentos focados no desenvolvimento humano, abordando temas como: liderança, coaching, gestão, trabalho em equipe, motivação e vendas.
Rodrigo Raineri, formado em Engenharia da Computação, pela Unicamp, trabalha há mais de 17 anos como profissional de esportes de aventura, ministra cursos, workshops e palestras . Foi professor de Pós-Graduação em Ecoturismo no Senac em Águas de São Pedro. Entre os temas que aborda estão Motivação, Segurança Industrial (Sipat), Turismo de Aventura e Relatos de Expedições. Palestrante também em Empresas, Feiras e Congressos. Com sua equipe na Grade VI, atua em vários segmentos: transfere sua experiência da prática esportiva para o ambiente corporativo, inovando e adaptando técnicas, procedimentos e equipamentos de segurança. Foi pioneiro em treinamentos Outdoor Training no Brasil, e em Trabalho em Altura com cordas nos moldes modernos: trouxe técnicas dos EUA e Europa e adaptou-as às necessidades e legislação brasileiras.